“Le Aziende al Ritmo Giusto” è il progetto di welfare aziendale che la Vises ha ideato per diffondere il defibrillatore e la cultura del primo soccorso nei luoghi di lavoro e per legare azienda e territorio.
Come?
E’ semplice se sai come farlo!
Le Aziende non hanno l’obbligo di mettere a disposizione dei lavoratori o del pubblico il DAE (defibrillatore semi-automatico esterno), ma inserirlo nelle proprie strutture permette di:
- Aumentare la sicurezza dei lavoratori
il lavoratore può subire un attacco cardiaco improvviso durante l’orario di lavoro e, nel caso di fibrillazione ventricolare, l’unico intervento utile e la defibrillazione attraverso shock elettrico.
- Migliorare la rete di accesso alla defibrillazione precoce
posizionare il DAE nei luoghi di transito e di permanenza di molte persone – come uffici aperti al pubblico – significa poter intervenire non solo sui lavoratori, ma anche sui visitatori e fruitori delle strutture.
Le Aziende che adottano queste misure di tutela vengono premiate da:
INAIL: che da un punteggio di 40 punti nella richiesta di riduzione del premio (Mod. OT24).
LEGGE STABILITA’ 2016: attraverso il super ammortamento le aziende che investono in beni strumentali – come il DAE – possono ammortizzare fiscalmente il bene al 140%.
TERRITORIO: donando i fondi recuperati dall’ammortamento dell’acquisto del DAE al progetto “Il Ritmo Giusto” le aziende hanno un forte ritorno d’immagine d’impegno nel sociale e possono dedurre fiscalmente la donazione.
VISES ONLUS fin dal 2007 realizza una campagna di promozione della cultura dell’emergenza e della diffusione del Defibrillatore dedicata a scuole ed Aziende.
Con il progetto “Il Ritmo Giusto” fra il 2007 e il 2016 abbiamo messo a disposizione di scuole e imprese 20 Defibrillatori semiautomatici, formando personale delle aziende, studenti, docenti e personale scolastico all’uso di questo strumento salvavita.
Con un accordo di partenariato per il sostegno del progetto VISES “Il Ritmo Giusto” l’Azienda potrebbe:
- acquistare un DAE e beneficiare del super ammortamento fino al 140%;
- beneficiare della riduzione del premio INAIL grazie alla formazione mirata per 20 dipendenti;
- rafforzare le azioni nel campo della responsabilità sociale d’impresa grazie all’impatto sul territorio che la partecipazione al Progetto “Il Ritmo Giusto” offre.
Per informazioni sull’intervento scriveteci progetti.vises@federmanager.it